loading
  • InklappenMijn FNV•B

12-jarigen

Als 12-jarige mag je niet zomaar werk verrichten. Er zijn een paar uitzonderingen waaronder je mag werken.

Meewerken aan een uitvoering

Je mag meewerken aan uitvoeringen (bijvoorbeeld toneelspelen of in een reclamespotje spelen). Dit mag alleen met toestemming van de Arbeidsinspectie. Er moet dan wel altijd deskundige begeleiding aanwezig zijn. Een kind van 12 jaar moet altijd onder toezicht van een volwassene werken.


Taakstraf of alternatieve straf

Je mag werken als je van de rechter een werkstraf of alternatieve straf hebt opgelegd gekregen. Het gaat dan om helpen bij licht niet-industrieel werk of om een leerproject.

Voor een werkstraf gelden de volgende maximale werktijden.

• minimum dagelijkse rust
• in elk geval tussen
• minimum wekelijkse rust
14 uur
20.00 - 07.00 uur
36 uur aaneengesloten
maximum arbeidstijd per dag
• schooldag
• niet-schooldag
• vakantiedag
 
2 uur
7 uur
7 uur

 maximum arbeidstijd per week
• schoolweek
• vakantieweek
• maximum aantal gewerkte vakantieweken per jaar
• pauze bij arbeidstijd > 4,5 uur

Zondag


20 uur
35 uur
6 weken
½ uur aaneengesloten
 
Nee, tenzij*

*Nee, tenzij betekent:
Op zondag wordt geen arbeid verricht tenzij:

  • het bijvoorbeeld in de cao of in het contract staat en het uit de aard van het werk voortvloeit (zoals in een volcontinu bedrijf);
  • de bedrijfsomstandigheden het noodzakelijk maken en de werkgever daartoe overeenstemming heeft bereikt met de or of pvt, of bij het ontbreken daarvan met de belanghebbende medewerkers.

Alleen als ouders of verzorgers uitdrukkelijk toestemming verlenen, mag een kind op zondag werken.

Deze situatie

Jongeren

Meer weten? Situatie:

Doelgroep overzicht

Over FNV Bondgenoten

Werk jij in de sector industrie, metaal, vervoer, agrarisch, handel of diensten? Ben je met pensioen of heb je een uitkering? Dan zijn wij jouw vakbond.
We behartigen jouw belangen op het gebied van werk en inkomen. Zo sluiten we jaarlijks 750 cao’s af. En we hebben invloed op het sociaal plan bij reorganisaties en fusies.
Als lid krijg je ook nog eens gratis juridisch, loopbaan- of belastingadvies én korting met je ledenpas.

Vragen?
Kijk bij Contact. Of bel 0900-9690 (lokaal tarief), op werkdagen 8.00-17.30.