Profiel van een preventiemedewerker

De preventiemedewerker moet voldoende brede kennis hebben om de anderen te kunnen aansturen. Een preventiemedewerker zonder voldoende deskundigheid is eerder een sta-in-de-weg dan een steun voor werknemers. FNV Bondgenoten vindt dan ook dat de preventiemedewerker altijd goed moet zijn opgeleid.

Niveau

Welk niveau de preventiemedewerker moet hebben, hoort te staan in de Risico Inventarisatie en -Evaluatie (RIE) van het bedrijf. In een bedrijf met veel gevaarlijke stoffen ligt het bijvoorbeeld voor de hand een preventiemedewerker met expertise op dat terrein aan te stellen.

De wet vraagt echter geen specifieke diploma's of opleidingen: het deskundigheidsniveau van de preventiemedewerker(s) is en blijft maatwerk.

Medische deskundigheid

Een apart verhaal is de medische deskundigheid. De preventiemedewerker is over het algemeen geen medicus. Hij heeft dan ook geen medisch beroepsgeheim.

De preventiemedewerker kan niet de taak van de bedrijfsarts overnemen, waar het bij voorbeeld het arbo-spreekuur, of de verzuimcontrole betreft. Ook al willen werkgevers dat soms graag.