
-
Profiel aanmaken
Informatiesluit
Profiel aanmaken
Voor het plaatsen van comments op onze website is het nodig om een profiel aan te maken.
Met een persoonlijk profiel kun je nog meer. Verfijn je profiel met een foto en persoonlijke regel die geplaatst wordt bij de comments. Of geef je interessegebieden aan en krijg nieuws op de homepage dat bij je past.Ben je lid?
Dan biedt MijnFNV•B nog veel meer:
- altijd inzage in jouw nieuwste cao
- toegang tot je bedrijfspagina
- meteen zien wie je bestuurder is
- je contributie online regelen
- je contributie gedeeltelijk terugkrijgen
- iemand lid maken en een wervingspremie ontvangen
- nieuwe ledenpas aanvragen
- InklappenMijn FNV•B
Vast werk voor uitzendkrachten in nieuwe cao Grolsch
Uitzendkrachten die bij Grolsch werken en aan opleidingscriteria voldoen, kunnen een aanbod voor een vaste baan verwachten. Dat heeft FNV Bondgenoten afgesproken met Grolsch in een principeakkoord voor een nieuwe cao voor de bierbrouwer.
Het akkoord kwam onder druk van acties tot stand. Donderdag liep een ultimatum af dat FNV Bondgenoten het bedrijf had gesteld. Grolsch nodigde de bond toch weer aan de onderhandelingstafel uit. Voorafgaand aan de onderhandelingen werden de delegaties verwelkomd door een groep actievoerende Grolsch-werknemers.
Die actie heeft geholpen, stelt bestuurder Toon Wennekers van FNV Bondgenoten: “Grolsch is over de brug gekomen. Ik ben trots op de mensen hier. Dankzij hen ligt er nu een mooi akkoord dat goed nieuws betekent voor uitzendkrachten. En voor wajongers, want ook voor hen komt plaats bij Grolsch. Een commissie van kaderleden gaat er op toezien, dat Grolsch ook echt van onzeker werk, zeker werk maakt.”
De 750 werknemers krijgen een loonsverhoging van 2 procent met daarbij een eenmalige uitkering van € 350,- . Ook gaat de reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer omhoog.
Zie ook
- 19-01-2012 Gebaar van Grolsch onvoldoende om nu al acties af te blazen
- 12-12-2011 Actiedreiging leidt tot alsnog goede cao bij Verstegen Specerijen
- 02-12-2011 Acties dreigen bij Verstegen Specerijen na vastlopen cao-overleg
- 28-05-2010 Acties leiden tot akkoord sociaal plan Johma
- 25-01-2010 24-uursstakingen bij Akzo Nobel
Log in om te reageren.
Wil je antwoord op een persoonlijke vraag? Onze klantenservice kan je helpen.
Onze spelregels
Heb je nog geen profiel? » Profiel aanmaken
