De cao Metalektro

In deze cao zit alles:
- een prima loonsverhoging,
- meer vrije tijd,
- het recht om je te ontwikkelen

Metalektro wordt voor jongeren aantrekkelijker:
- hogere lonen,
- betere leerwerkplekken,
- na het diploma recht op een vast contract.

Voor oudere werknemers hebben we:
- afspraken om gezond en prettig het pensioen te halen
- een goede arbeids ongeschiktheidsverzekering
- de pensioenen voor jongeren (55-!) zijn nu goed geregeld

 

Branches & Bedrijven > Branches

Forum Metalektro

Meepraten over onderwerpen uit de cao, zoals loon, werkzekerheid, pensioen, scholing of veilig werken? Start zelf een discussie of reageer op de berichten van collega's op het Metalektro Forum.

Start een nieuwe discussie

vorige 1 2 volgende
Pagina 1 van 2

Datum Auteur Discussie Reacties


09-08-2010 Klaas Schutter Zwaar werk en eerder stoppen met werken
De onzinnige discussies over wat precies zwaar werk is en hoe dit volgens de politiek opgelost moet worden zijn gelukkig gestopt. Of het huidige voorstel van Bonden en werkgevers over de AOW kwestie, voorziet in een beschaafde oplossing voor mensen die b.v meer dan 40 jaar zwaar werk doen en gedaan
0
Naar Discussie

20-06-2010 kleijnen fnv referendum
ik ben 58 jaar en heb ruim 40 jaar in de garage sector als monteur gewerkt ik zou blij zijn als ik met 61 jaar en 6 mnd kan stoppen wie kan mij vertellen of de gemaakte afspraken omtrent het prepensioen voor ouderen wordt nagekomen als dit niet zo is dan voel ik mij flink in de sreek gelaten door de
0
Naar Discussie

17-12-2009 dennis meijer ADV
wij willen onze ADV dagen terug nu verdeeld over gehele jaar elke dag 15 min eerder stoppen iedereen in ons bedrijf heeft een handtekening gezet om de 13 ADV dagen terug te krijgen is de baas verplicht daaraan mee te werken (weso ijmuiden)
0
Naar Discussie

15-11-2009 Klaas Schutter AOW naar 67
De onzin die b.v Wouter Bos en Pechtold uitkramen over zwaarwerk uitbannen, omscholen, en lichter werk aangeboden krijgen is werkelijk ongelofelijk. je moet wel politicus zijn om zo iets te bedenken en het dan nog durven zeggen en opschrijven ook.Wouter Bos ga bankier worden.De D66 voorman lijkt mij
2
Naar Discussie

11-11-2009 roelof jansen 5 mei viering
Is 5 mei 2010 nu wel of niet een nationale feestdag ? Volgens de cao hebben we geen vrije dag in 2010 , hoe zit dat ?
2
Naar Discussie

10-09-2009 Joris V. Vergoeding reizen in het weekend.
De vraag is eigenlijk hoe of het CAO/wettelijk geregeld is waar een werknemer en werkgever aan moet voldoen. We zijn 4 dagen kwijt aan het reizen voor het werk,(China, India, Australie. We gaan met een project mee 2a 3 keer per jaar) en krijgen er netto 16 uur voor terug... (tijd voor tijd) Beetje
0
Naar Discussie

16-07-2009 JH Reorganiseren
Nou hier zitten we dan ,aandeelhouders hebben geprofiteerd in hedgefundsen ed. Nu is er binnen het grootte kapitaal over de hele wereld afgesproken om weer winst te gaan maken . Ditmaal met een andere formule Meer werk met minder mensen . De beursgenoteerde bedrijven doen het heel goed ,en heel sli
1
Naar Discussie

08-07-2009 B.Dogan Roken
onze werkgever heeft per 1julie al gehele rookverbod in gevoert op eigen terein ook met pauze mogen we niet naar buiten is dit mogelijk???
2
Naar Discussie

29-06-2009 hans gratis overwerk/inleveren atv uren
ons wordt vezocht om per week 2 uur gratis over te werken en 1 uur atv in te leveren tot eind 2010 om zo ontslag voor 4 a 5 collega`s te voorkomen. wat is jullie reactie hierop
2
Naar Discussie

06-05-2009 nico financieel debakel
als fnv bontgenoten moet het bij U doordringen dat er meerdere mensen zijn zoals ik die van elke regelingen de dupe worden [financieel] betaald voor vut[geen vut] betaald vanaf 25 jaar voor pensioen opbouw [minder pensioen met 65] vervroegd uitreden [teveel inleveren] 1x aow omdat ik geboren ben 19
4
Naar Discussie

vorige 1 2 volgende
Pagina 1 van 2