loading
  • InklappenMijn FNV

Home Page

FNV wil extra koopkracht voor midden en lage inkomens

Iedere werkende moet er volgend jaar minstens 900 euro bij krijgen in de cao. Dat kan met een looneis van drie procent die geheel of gedeeltelijk wordt vertaald in centen.

Vijftig euro in de hand

Tot 70 euro belastingvoordeel voor leden

Als lid kun je een deel van je contributie terugkrijgen via je werkgever. Hoe werkt het? Check je cao, print je jaaropgave en lever ‘m in op je werk. Het bedrag ontvang je via je loon.

Afbeelding van website RVO

Vaste baan voor payrollers Rijksdienst

"Eindelijk een einde aan de onzekerheid!" Na soms wel zeven jaar als payroller krijgen 203 medewerkers van de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO) nu eindelijk een vast contract.

Man achter stuur van vrachtwagen

Einde aan Bulgaarse schijnconstructie Oenema Transport

Bulgaarse vrachtwagenchauffeurs werkten via een buitenlands nepbedrijf in Nederland en kregen Bulgaarse lonen. Chauffeurs in Nederlandse loondienst worden door dit soort schijnconstructies verdrongen.

Vrouw kijkt uit naar pensioen

Presentatie pensioenvisie FNV

Als resultaat van eerdere discussies met leden over de toekomst van pensioenen presenteert de FNV op 17 oktober haar pensioenvisie. Beweeg mee en laat horen wat je vindt.

Stop werken zonder loon, meld verdringing!

Werknemers in het stads-, streek- en taxivervoer verliezen steeds vaker hun baan aan vrijwilligers en uitkeringsgerechtigden. Ga met ons de strijd aan en meld gevallen van werkverdringing!

Stempel Samen sterker verder

Congres over fusie met andere FNV-bonden

Onze leden besluiten op 8 oktober of FNV Bondgenoten wel of niet gaat fuseren met andere FNV-bonden. Dat gebeurt op ons congres met meer dan 400 afgevaardigden. De voorbereidingen zijn volop bezig.

Mijn cao

In een cao staan afspraken tussen werkgevers en werknemers. Bijvoorbeeld over arbeidsduur, loon, scholing, vakantie, pensioen en ontslag.

cao-zoeker

Poll

100 jaar cao

De cao bestaat 100 jaar. Op naar de volgende 100?